1.依据收集数据汇总提供有效的分析资料（周报、月报等），推动各部门完成指标；
2.部门人员人事档案材料的建立、完善、管理；报表的品质相关协议文件的整理及保管；
3.协助领导完成部门架构人员编制，输出部门架构及管控人力；
4.协助领导完成预算收集，输出预算定稿汇总及预算录入并做好部门预算费用管控；
5.各项质量会议安排及会议记录的整理；
6.协助处理内部仪校&顺丰&滴滴对帐，物品请购事宜；
7.及时在规定处理部门人员考勤及相关的事宜处理
8.处理上级的交办事项。

1.宣导、跟进和落实上级各项指示。
2.召集员工每天开例会,查看上一班交接记录，安排人员、物料进行生产。
3.做好产线员工的培训、考核及人事变动。
4.跟进和处理生产过程中出现的不良现象和产品。
5.做好生产线各类生产报表、品质报表及物料记录。
6.做好生产线纪律管理和7S管理。
7.根据生产计划执行生产安排。
8.严格遵守公司的各项规章制度；服从上级领导安排，完成上司安排的其它工作等。

1.负责单位来访人员的接待、登记、引导。拒绝与单位业务无关的上门推销者;
2.负责单位电话总机的接线工作。电话接人准确及时,使用礼貌用语、声音清晰、态度和蔼。做好未能联系上的电话记录并及时转告;
3.维持办公环境卫生;
4.负责单位高管分配的文档处理工作;
5.负责单位会议室计划安排;
6.协助安排各部门各项会议、培训及活动;
7.协助部门招聘和员工入离职管理;
8.负责文件信件收发的登记、归档以及快递的收发工作;
9.完成上级交办的其他工作。